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> 公司簡介 經營理念 國泰人壽目前客戶數約八百萬人,有效契約件數超過一千九百萬件,為全台灣最大之保險公司。我們遵循「誠信、當責、創新」的集團核心價值,持續在保險本業與社會公益持續努力,同時將堅持走在資訊應用發展的尖端,運用新興科技力量驅動創新變革風潮,未來也將繼續以絕對的努力成就業界典範,並朝成為『亞太地區最佳金融機構』的願景邁進。 辦理壽險保障、健康醫療、意外傷害、投資型商品、微型保險等保險業務。 願景: 核心價值: 四大經營理念: 【專屬於你的幸福】 【你應該擁有的幸福】 【一起陪伴的幸福】 本職缺只接受國泰人壽徵才網站的履歷表,請立即至以下網址登錄您的資料:『 https://pse.is/3zwfy7 』 ====================================================================== 1.訂定行銷策略方針,包含方案規劃、推動執行及統籌管理 2.保險需求及行銷定位之調查與趨勢研究 3.針對行銷與專案之數據分析,運用於... 【此頁為總覽頁,無法在此頁投遞。】 請點選下方單一職系(數理精算、核保理賠、營運管理)進行投遞 每位應徵者僅限投遞「單一職系」,若投遞超過1個職系,將會視同放棄參與此次計畫! - ★數理精算★ 實習部門:商品部、投資型商品部、精算一部 👉請點選連結投遞履歷: https://pse.is/4jr6zq 專案名稱(詳細資訊可於上方連結查看) 1.服務X商品、健康外溢商品研究及策略建議 2.高端... 【此頁為總頁,詳細工作內容、實習條件請先至以下實習專門網站閱覽】 https://toucherfb.com/cathayholdings/internship/CAP.htm 【四大類專案實習職缺總覽】 ★Fintech金融科技★ 客戶端數位平台數據分析應用(官網、自由配、生態圈、網路投保、國泰人壽APP、會員網站) 數位平台之數據分析應用(Martech) 數位平台之開發優化設計(官網、... 本職缺只接受國泰徵才網站的履歷表,請立即至以下網址搜尋【資訊專才】流程暨測試自動化工程師: https://bit.ly/3Oy8YBI 【工作內容】 1. 流程自動化機器人(RPA)開發 2. 編寫測試計畫書(Test Plan)以及撰寫測試案例(Test Case) 3. 驗證規格,執行各項功能性測試、整合性測試、相容性測試及壓力測試 4. 視窗程式開發與維護 5. 前瞻技術研究、導入 ... 本職缺只接受國泰人壽徵才網站的履歷表,請立即至以下網址搜尋【資訊專才】軟體開發工程師: https://bit.ly/3tioDML 【工作內容】 1.應用程式、網站開發與維護 2.參與敏捷開發專案 3.願意學習技術、分享經驗 國泰世紀產物保險股份有限公司人才招募資訊公告 一、職缺及工作單位/地點 二、有意者請上104網站投遞履歷 公司資訊
公司簡介國泰世紀產物保險股份有限公司成立於1993年7月,原名東泰產物保險股份有限公司,於2002年加入「國泰金控」,透過集團資源整合,提供客戶一次購足金融商品的便利以及專業個人理財的服務,同年並更名為國泰世紀產物保險股份有限公司,自2007年起穩居台灣第二大產物保險公司的地位,同時也不斷向外擴展經營版圖,分別於2008年、2010年成立大陸及越南子公司,並迅速佈點。 本公司秉持「質量並重、穩健踏實」的經營理念,積極開發市場商機,拓展組織規模,並有效提高業務品質、做好費用管控,以追求質(獲利)及量(市占率)齊頭併進地成長,創造出公司卓越的經營績效。另外,本公司也在企業社會責任上積極奉獻一己之力,除了參與國泰金控舉辦的各項公益活動外,並以「損害防阻」為核心觀念,推動「不意外學園」-宣導校園安全活動及推廣「零事故研究所」網站-為所有行車人交通安全把關,更以環境保護為議題,展現在商品設計上,鼓勵大眾多加響應政府節能減碳運動,期能為社會盡心,為環保盡力;未來國泰產險將以創新多元的服務內容,來滿足客戶的需求及提高企業的價值,也將如同本公司商標 –「大樹」一樣,持續「呵護您美麗的家園」。 *本公司企業網站:https://www.cathayholdings.com/insurance 產品/服務產物保險:汽車保險、火災保險、海上保險、工程保險、其他保險 公司福利福利制度:
獎金類: 三節獎金、禮品 更多說明薪資福利: 國泰世紀產物保險股份有限公司規劃有健全的人事、福利制度及升遷、輪調制度,主要福利有: 人才培育: 「職前訓練、在職訓練兼顧」、「專業訓練、通識訓練並重」
透過持續性之教育訓練,不斷提昇員工專業服務能力,藉諸專業及通識並重之教育訓練,開拓員工全方位發展潛質,提供員工最佳職涯規劃。主要教育訓練課程規劃為: 注意!本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準 公司環境/產品工作機會檢舉/反應不實 |