如果各位是第一次來參觀本站、想了解建康的好處、想知道此事業的威力...之前，請先了解「收入」的差異性。
很多人分不清 主動收入 與 被動收入的差別
同樣都是在賺錢，兩者之間有何差異呢？
最大的關鍵 是 時間...
如果這樣說 還不明瞭，
繼續往下了解更多吧！...
主動收入又稱為(上班工作)：
95%以上的人賺的是暫時收入。
（當工作的行為一旦終止，收入是不是會歸零？
如果答案為「是」的話，那你就是在賺暫時性收入。）
被動收入：持續收入是一種每個月會自己流進來的收入，
它不會隨著我們不再工作而停止。
例如政府擁有營業稅、水電費等持續收入。
而，全世界的巨富都在做兩件事情：
（1）建立系統。
（2）尋找頂尖的人才(又稱為獵頭 Headhunting )。
或許麥當勞不是最好吃的，但它可是有全球25,000分店在運作。每天，每個人又消費平均120元台幣x25,000，我敢說全球有一半的人吃過...這應該不用算了吧...很多很多錢
堤外話:
有人曾經唱衰麥當勞會面臨到食安危機，但各位知道嗎，麥當勞之所以能行銷全球的重要原因就是:包裝一律美國製造+在地化的食材供貨+淺顯易懂的培訓SOP=提供全球統一價位的安全食物再說:一般公司想開分店，能不能達到[統一]這兩個字本身就是一門學問，我看過太多---分店越多、品質越墮的情形，更詳細的資訊就多多蒐尋有關:xx企業的成功模式 他們都懂得運用別人的時間和金錢致富，都擁有一個系統幫自己賺錢。
你是已經決定活到老工作到老，
還是有累積持續的收入計劃？
工作不是為了賺錢或養老。
年輕時努力工作，年老時要靠公司養老，靠公司照顧我們一輩子，這樣的事在這個時代簡直是天方夜譚，老闆的任務是向我們提供薪水，
讓我們在公司學習、實現人生價值。至於如何致富，那是我們自己的事情了。
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關於資產、負債:
在設計業，你會很常聽到:色彩學、色票、概念、渲染....等術語、在醫學你比較常聽到阿茲海默症，而不是老人痴呆....等等，隔行如隔山最大的差異就是術語不同，很難達成共識，只有金錢是大家最有的共識，不過金錢也有屬於自己的「語言」
在富爸爸系列書都有提到:財務知識 Financial Literacy，其實就是多了解「賺錢有更有趣的方法」，來改善自己目前的窘境、幫助下一代有更多的選擇權，而不是上班工作。
幸運得是單字只有7句，分別是:收入、支出、資產、負債、債務、現金流、資本利得等。
特別把資產、負債拿出來介紹:所謂資產，就是買了之後，還可以幫你生財，
能把錢持續放進你口袋裡的東西。
而負債，就是用了就沒了，
只是把錢從你口袋裡取走。
房子如果是用來給自己住，就不能產生收入；但如果我們把房子拿去租，帶來的租金在付了房貸後還有剩餘，那房子就是資產了。凡是不可持續的，就不值得羨慕。賺多少錢不重要，能賺多久才是最重要的。做一次生意，領一次報酬，還是領N次，你選擇哪一種？想想你目前的工作能幫自己帶來幾次報酬？你賣的東西是一生能用幾次的？
你今天找的客戶，是不是明天還會來消費？很多種選擇，事實上是可以讓你多次獲利的。
我們必須努力成為一個支配資源、建構系統的人，而不僅僅是公司裡人力資源或系統的一部分。沒工作就沒收入，過去的努力總在下個月一筆勾銷，都得重新開始。
有沒有那種收入呢，只要努力工作就能永遠獲得豐收，即使退休也不用愁，因為每個月都會有錢不斷地流進錢包？
有，那就是想辦法建一個系統，追求持續獲利！
系統能帶給我們持續收入，讓我們享有財務上的自由，
很多億萬富翁都熟知這個道理，
每一個事業成功者幾乎都曾經是一個系統建構者，或系統擁有者。
愛因斯坦曾說過：複利，比原子彈更可怕。
任何一個成功的企業都會先建構一套系統，建構系統之後，它會讓錢自己流進來。
倍增也是件很重要的事，學會運用倍增之後，要成為億萬富翁就輕而易舉了。
許多連鎖式機構擴張的速度非常快，這就是一種倍增。
如果有人開了一家店，每月大約賺10萬，可能經過7年，每月仍然維持只賺10萬；
但是假如店主有倍增的觀念，每年培訓多一位的經理，把一家店面變成兩家，第二年增加到4家，第三年增加到8家，
一直這樣下去，那麼7年後，這家店的老闆月收入就會是2550萬。
參考資料:
1.CMoney 投資網誌
2.富爸爸告訴你A咖學生當員工C咖學生當老闆
以上說了各位了解了嗎?各位應該知道創業的特性吧:難度高，但成功都是屬於你的，喔，別忘了剛剛提到的時間問題，請問各位有多少時間花呢?
在此告訴你好消息，你可以與別人分享健康、同時獲得一份等同大老闆的被動系統，這時就變成:
（1）讓自己與家人獲得健康。
（2）利用「分享」來建立系統。
（3）尋找想要成功的人，是的，不限老少、貴賤、國籍和職業。
（4）團隊合作，一起實現健康+財富=財務自由的美好人生。
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